Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan başkanlığında toplanan Kamu Personeli Danışma Kurulu’nda kamu personel sisteminde düzenleme ihtiyacı bulunan başlıklar ele alındı. Işıkhan, 4688 sayılı Kanun dahil olmak üzere kamu personel mevzuatının değişen ihtiyaçlara göre gözden geçirilmesi gerektiğini belirterek sosyal taraflarla istişare vurgusu yaptı.
(ANKARA) – Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan başkanlığında toplanan Kamu Personeli Danışma Kurulu’nda kamu personel sisteminde düzenleme ihtiyacı bulunan başlıklar ele alındı. Işıkhan, 4688 sayılı Kanun dahil olmak üzere kamu personel mevzuatının değişen ihtiyaçlara göre gözden geçirilmesi gerektiğini belirterek sosyal taraflarla istişare vurgusu yaptı.
Kamu Personeli Danışma Kurulu, “Kamu Personel Sistemine İlişkin Düzenleme İhtiyacı Bulunan Hususlar” gündemiyle Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nda toplandı.
Toplantıya başkanlık eden Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, güçlü ve nitelikli bir kamu personel sisteminin kamu hizmetlerinin etkin ve kaliteli yürütülmesinde temel unsurlardan biri olduğunu söyledi.
“SENDİKALAŞMA ORANI YÜZDE 78’E ULAŞTI”
Işıkhan, 2010 Anayasa değişikliğiyle kamu görevlilerinin mali ve sosyal haklarının toplu sözleşme yoluyla belirlenmesinin önemli bir dönüm noktası olduğunu belirterek, kamu çalışanlarında sendikalaşma oranının 2002’de yüzde 47 seviyesindeyken bugün yüzde 78’e ulaştığını ifade etti.
Son dönemde yapılan düzenlemelere değinen Işıkhan, işçilerle birlikte kadın kamu çalışanlarının analık izninin 16 haftadan 24 haftaya çıkarıldığını söyledi.
4688 SAYILI KANUN İÇİN YENİ DÜZENLEME MESAJI
Kamu personel sisteminin değişen çalışma koşulları, teknolojik gelişmeler ve kamu yönetiminin ihtiyaçlarına göre gözden geçirilmesi gerektiğini belirten Işıkhan, 22 Nisan 2026’daki KPDK toplantısında 4688 sayılı Kanun’da yapılabilecek düzenlemeler konusunda sendika ve konfederasyonların görüşlerinin alındığını hatırlattı.
Işıkhan, “Kamu Personeli Danışma Kurulu başta olmak üzere, sosyal diyalog mekanizmalarını geleceğin sisteminin şekillendirildiği istişare alanları olarak değerlendiriyoruz” dedi.
Bakan Işıkhan, kamu personel sisteminde ihtiyaç duyulan düzenlemelerin sendika ve konfederasyonların görüşleri dikkate alınarak şekillendirileceğini ifade etti.
Toplantıya Memur-Sen, Kamu-Sen ve Birleşik Kamu-İş konfederasyonları ile 11 hizmet kolunda yetkili sendikaların ve ilgili kamu kurumlarının temsilcileri katıldı.
Yorum Yap